要不要去鴨達?kuloulu@fc18.com.
把簡歷發給我.

鴨達是什么東東?是ASTEC的昵稱么?

應該是雅達吧

我也去

對啊.哪位要去,我幫他遞簡歷.要快啊.
好讓我拿點介紹費用啊.正在招開發工程師,及高工

簡歷發過來啊,kuloulu@fc18.com

不過雅達裡面分工太細,發展空間不大,就算工資高一點,做起來也不爽,不能放開手來做,做得好是老大的功勞,做得不好就是你本人有問題,上次有一個雅達出來的高工到我這裡面試,整體知識不足,專一門知識卻是很強,說明裡面分工太細造成人員知識不夠全面.

大公司里都是這樣的吧~~一個全面但沒有突出點的工程師對他們沒什么意義,不過小公司卻是反過來~~真不知該朝哪個方向發展...

老兄,并不見得全都是這樣,不過在里面沒談啥功勞的.
因為沒有獎金嘛.所以
大家也就沒有多大興趣拼命去做了.
要做就要做高工,天天背著雙手,指點手下.多NB呢.
在里面做可以說沒有多大發展,都是拿原來的樣品改改就行了.
不過工資還行,大家可以考慮去看看啊.

ASTEC是不是想擴張啊,每年在華工培養那么多碩士,還要招人啊
不過看起來挺大方的,整箱整箱的紅寶石電解堆在哪里...

一般大公司都這樣,可以先到小公司,再到大公司.

我看還是沒有必要,如果你想要發展空間的話,那個地方可能沒有想的那么好
不過如果你要是只是想要高點的工資那就是沒問題,大公司里對這個很是舍得的(只要你有水平).
兄弟你要是知道那里有發展空間的,我不在乎工資的

可能在8月份后要大規模擴展,因為里面現在有個叫JABIL的公司占了他們的一些地盤,在JABIL搬走之后,可要新添很多人呢.

我們可以試一下,我們做HID電子鎮流器,以及12VSPMS電源.我們公司不大,老板和我們都打成一片,老板本身也是一個高手.有利潤時,我們都有大大的獎金